- Om oss
- Rekrytering
- Interim & konsult
- Jag är konsult/kandidat
- Våra Tjänster
Rekrytering av Koncernredovisningschef – En nyckelperson för koncernens finansiella transparens och struktur
Att rekrytera en skicklig koncernredovisningschef är avgörande för att säkerställa enhetlig och korrekt finansiell rapportering inom hela koncernen. Rollen är strategisk och kräver både expertis inom koncernredovisning och förmåga att hantera komplexa strukturer och internationella regelverk.
En erfaren koncernredovisningschef skapar trygghet genom transparens och regelefterlevnad, samtidigt som hen driver förbättringar inom processer, intern kontroll och rapporteringsstruktur.
Ansvarsområden:
• Kvalitetssäkrad och enhetlig koncernredovisning
• Konsolidering av dotterbolag enligt K3 eller IFRS
• Rapportering till ledning, styrelse och externa parter
• Hantering av internprissättning och transfer pricing
• Samordning av årsredovisningar inom koncernen
• Utveckling av redovisningsprinciper, rutiner och system
• Ledarskap och samarbete över gränser och enheter
Rollen kräver hög integritet, noggrannhet och god kommunikationsförmåga samt en förmåga att arbeta både strategiskt och operativt i en föränderlig miljö.
Vi hjälper er att hitta rätt Koncernredovisningschef – en trygg och analytisk ledare med helhetssyn, som säkerställer korrekt koncernrapportering och bidrar till att bygga en stark och hållbar ekonomi- och finansfunktion.
⭐ Koncernredovisning & konsolidering - Säkerställer korrekt och enhetlig konsolidering enligt K3/IFRS, hanterar interna mellanhavanden och valutahantering.
⭐ Extern rapportering & regelefterlevnad - Ansvarar för finansiella rapporter till styrelse, ägare och myndigheter, följer gällande regelverk och redovisningsprinciper.
⭐ Koncernstruktur & internprissättning - Arbetar med strukturfrågor, internprissättning och transfer pricing i linje med legala krav och affärsstrategi.
⭐ System & processutveckling - Utvecklar rapporteringssystem och rutiner för att effektivisera och kvalitetssäkra koncernens redovisningsarbete.
⭐ Projekt & förändringsledning - Leder projekt vid exempelvis förvärv, fusioner eller omstruktureringar, samt implementerar nya redovisningsstandarder.
⭐ Tvärfunktionellt ledarskap - Samverkar med controllers, CFO, affärsområden och revisorer – både nationellt och internationellt.
Först sätter vi oss ner tillsammans och lyssnar noga på vad ni behöver – både kring kompetens, personlighet och kultur. Vi vill verkligen förstå er verksamhet och vad som krävs för att hitta rätt person.
Tillsammans tar vi fram en kravprofil som inte bara listar erfarenheter och kompetenser, utan också fångar känslan av vem som kommer att passa bäst hos er.
Genom år av erfarenhet har vi byggt ett brett och levande nätverk av ekonomer och IT-specialister. Många av våra kandidater har vi lärt känna över tid, vilket gör att vi snabbt kan matcha rätt person till rätt uppdrag.
Genom personliga intervjuer, tester och referenstagning lär vi känna kandidaterna ordentligt. Ni får bara träffa de vi själva skulle vilja anställa.
Vi presenterar kandidater som vi är stolta över – och självklart stöttar vi er genom hela processen från första möte till signering.
När er nya kollega eller konsult är på plats släpper vi inte taget. Vi följer upp och säkerställer att allt fungerar som det ska, både för er och kandidaten.
Vi har ett brett och aktivt nätverk av ekonomer, finansspecialister och IT-experter som vi känner väl.
Vi lyssnar, anpassar och följer er nära genom hela processen, alltid med er verksamhet i fokus.
Vi levererar snabbt utan att kompromissa på kvalitet, oavsett om det gäller interim eller rekrytering.
Vi finns kvar även efter uppdragets start, för oss är varje matchning början på en långsiktig relation.
© Copyright 2025 - StarSolutions AB. Alla rättigheter förbehållna & Utvecklad av Grow Digital Care
